№ Ф.И.О. физического лица или полное наименование юридического лица Jismoniy shaxsning F.I.Sh. yoki yuridik shaxsning to‘liq nomi Full name of individuals or legal entity Местонахождение (место жительство) (государство, область, город, район) Joylashgan yeri (yashash joyi) (davlat, viloyat, shahar, tuman) Location (residence) (postal address) of an affiliated person (state, region, city, district) Основание, по которому они признаются аффилированными лицами Ular affillangan shaxs deb e’tirof etilish asosi The cause on which they are recognized affiliated Дата наступления оснований Asos(lar) sodir etilgan sana Date of cause 1 Холходжаев Саидкахор Мухаммадкарим угли Xolxo‘jayev Saidqahhor Muhammadkarim o‘g‘li Kholkhujaev Saidqahhor г.
Дата обновление: 04.09.2024г. Ссылка на страничку в Портале открытых данных: https://data.egov.uz/organizations/440 Наименование xlsx csv xml json pdf Отчет о деятельности АО «Узкимёсаноат» (за исключением государственной тайны и информации, предназначенной для использования в сервисе) Скачать Информация о государственных закупках, в том числе о товарах (работах, услугах), приобретаемых лицами, осуществляющими государственные закупки по прямым договорам 1-квартал 2-квартал 3-квартал 4-квартал Расходы на командировки должностных лиц и прием гостей из-за границы (цель командировки или визита, расходы, связанные с суточными, транспортом и проживанием (кроме государственных секретов и информации, предназначенной для использования в службе) 1-квартал 2-квартал 3-квартал 4-квартал Информация о составе закупочных комиссий, создаваемых в рамках государственных закупок и инвестиционных проектов, а также для выдачи разрешительных документов, в том числе:Решение об утверждении состава закупочной комиссии; Сведения о членах закупочной комиссии (фамилия, имя и отчество, место работы и занимаемая должность) Сведения об именах и фамилиях исполнительного органа (директор, председатель правления, члены правления) и членов наблюдательного совета государственных предприятий, которые сами выполняют функции акционеров (участников, собственников) Информация об автомобилях, служебных домах и другом недвижимом имуществе, принадлежащем АК «Узкимёсаноат» 1-квартал 2-квартал 3-квартал 4-квартал Информация о дивидендах, выплаченных АО «Узкимесаноат» по итогам года (квартала) Помимо утвержденной годовой сметы, информация о ее выполнении, включая стоимость строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов, приобретения и обслуживания автотранспортных средств 1-квартал 2-квартал 3-квартал 4-квартал Утвержденные полугодовые и (или) годовые планы работы АК «Узкимёсаноат» (за исключением государственной тайны и информации, предназначенной для использования в службе) 1-полугодие 2-полугодие Информация о прямых иностранных инвестициях, привлеченных доверительным управляющим хозяйственных обществ, в которых у АО «Узкимесаноат» есть доля государства, переданная в внешнее или доверительное управление Информация об АО "Узкимесаноат" и дочерних предприятиях и организациях Приемные дни и контактная информация руководства АО «Узкимесаноат» Информация об имеющихся вакансиях Информация о результатах рассмотрения обращений граждан 1-квартал 2-квартал 3-квартал 4-квартал Информация о темпах роста промышленного производства по крупным предприятиям общества.
В целях обеспечения выполнения Постановления Президента Республики Узбекистан №PQ-4805 от 12.08.2020 г. стартовал обучающий семинар, организованный АО «Узкимёсаноат» совместно с Ташкентским филиалом Российского химико-технологического университета имени Д.И. Менделеева по теме «Инновационные образовательные технологии организации программно-научной деятельности для учителей химии и общеобразовательных школ».
27 мая 2021 года состоялось торжественное открытие нового корпуса филиала этого ВУЗа в Ташкенте. В мероприятии приняли участие советник Президента Республики Узбекистан А.Абдувахитов, заместитель начальника управления Администрации Президента России А.Рыбаков, министр высшего и среднего специального образования Узбекистана А.Ташкулов, председатель правления АО «Узкимёсаноат» Ж.Мирзамахмудов, заместитель министра науки и высшего образования России Д.Афанасьев, Чрезвычайный и Полномочный Посол Российской Федерации в нашей стране О.Мальгинов, члены делегации Российской Федерации, должностные лица Министерства высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан и АО «Узкимёсаноат», руководители подведомственных предприятий, студенты и представители СМИ.
В веб-сайте Государственного комитета Республики Узбекистан по экологии и охране окружающей среды была опубликована информация под заголовком «Осуществление государственного экологического контроля в области охраны окружающей среды на предприятиях, входящих в состав АО «Узкимёсаноат». Эта информация была освещена в других информационных сайтах и социальных сетях республики. В связи с этим акционерное общество «Узкимёсаноат» сообщает следующее.
АО “Узкимёсаноат” совместно с международным консультантом ERM при поддержке Европейского банка реконструкции и развития (ЕБРР) подготовило дорожную карту низкоуглеродного развития на базе АО “Навоиазот”, крупнейшего производителя азотных удобрений в Узбекистане.
Состоялась пресс-конференция по итогам деятельности акционерного общества «Узкимёсаноат» в 2020 году и приоритетных задач, запланированных на 2021 год.
В соответствии с пунктом 14 Кодекса корпоративного управления АО «Узкимёсаноат» в случае невозможности соблюдения отдельных рекомендаций Кодекса, АО подробно раскрывает ее причины в средствах массовой информации, следуя международному принципу «comply or explain» («соблюдай или объясняй»).
Акционерное общество «Дехканабадский калийный завод» объявляет конкурс на разработку и внедрение автоматизированной информационной системы учета и реализации готовой продукции путем маркировки на основе технологии RFID.
25 марта текущего года при участии АО "Узкимёсаноат" и системных предприятий был проведен семинар с участием сотрудников Генеральной прокуратуры Республики Узбекистан с целью проведения разъяснительной работы в сфере противодействия коррупции, повышения правовой осведомленности и культуры сотрудников, чтобы сформировать бескомпромиссное отношение к коррупции.